Можно ли провести сокращение сотрудников, с которыми отсутствует связь во время действия военного положения?

Чи можна провести скорочення працівників, з якими відсутній зв’язок під час дії воєнного стану?

Согласно положений п.3 ст. 64 ГКУ, организационная структура определяется предприятием, как и количество сотрудников, штатное расписание и т.д. Обязательства по ведению штатной политики и определения организационных основ предприятием закреплено на законодательном уровне, что подтвердило Восточное межрегиональное управление Государственной службы Украины по вопросам труда. Штатное расписание предприятие устанавливает организацию штата сотрудников, который по сути является совокупностью … Читать далее